중국진출기업 종합진단 및 컨설팅지원사업
- 등록일: 2011.04.01 조회: 44
사업개요
- 중국 진출 한국기업을 대상으로 경영전반에 대한 종합진단을 통해 진출기업의 문제점
및 개선방안을 도출하고 개선안 실천을 위한 후속 컨설팅을 실시하여 경영안정 촉진
및 성공적 현지정착을 지원하는 사업입니다.
☞ 중국 현지에 진출한 제조업체로 한국인이 운영하는 중소기업 지원
한국의 중소기업관련 법규에 의한 기준의 중소기업을 지원해 드립니다.
☞ 종합진단 및 현장개선 컨설팅 지원
지원분야 및 대상
- 지원분야대상
ㅇ 중국 현지에 진출한 제조업체로 한국인이 운영하는 중소기업
(한국의 중소기업관련 법규에 의한 기준)
지원조건 및 내용
- 신청기간
2011. 4. 22(금) 18:00 - 업체선정
ㅇ 대상업체 선정
- (종합진단) 중국 현지에 진출한 한국인이 운영하는 중소기업을 대상으로 총 15개사
내외를 선정
ㆍ 중국 내수시장 진출 등 국내 연관 효과가 큰 기업(업종) 및 중국투자 집중지역 소재
기업 우선 고려
ㆍ 종합진단이 가능한 일정규모 이상 업체(종업원 및 매출 등 고려)
- (세무·노무환경컨설팅) 종합진단 업체(15개사)중 희망기업에 한해 7개사 내외 선정
ㆍ 세무(해관), 노무분야 중 필요분야에 대해 종합진단시 병행
* 사업예산 사정에 따라 선정업체 수 변동가능
- (현장개선컨설팅) 종합진단 수진기업 중 지원을 원칙으로 7개사 내외 선정
ㆍ 컨설팅 효과 및 업종별 대표성을 고려하여 선정
ㆍ 현지 업체의 컨설팅 여건, 종합진단 결과에 대한 실천의지 등 고려
ㆍ 컨설팅 효과제고를 위해 모기업 관리자 동행가능 기업 우대 - 지원조건내용
ㅇ 지원내용
- (종합진단) 3일 이내 무료 종합진단 및 경쟁력강화 실천계획 수립 지원
ㆍ 경영ㆍ기술 국내전문가를 현지기업 생산현장에 파견하여 업체별로 경영 전반에
대한 심층진단을 실시하고, 문제점과 개선방안을 도출하여 업체와 공동으로 경쟁력
향상 실천계획을 수립
* 희망기업에 한하여 현지 전문가에 의한 ‘세무·노무환경컨설팅’ 병행지원
- (현장개선컨설팅) 종합진단 후속조치로 도출된 개선안을 구체적으로 실천하기
위한 5일 이내 무료 컨설팅지원
ㆍ 종합진단 수진기업 중에서 현지 업체의 컨설팅 여건 및 실천의지 등을 고려하여
컨설팅 대상을 선정하고, 개선과제에 대한 국내 전문가를 파견하여 구체적 실천
방안 지도
지원절차
-
중국진출기업 종합진단 및 컨설팅지원사업 신청서 제출
→
대상업체 선정
및 진단일정 수립
→
종합진단 및
컨설팅 실시’11.4.22(금)까지
(신청인
→중소기업진흥공단)’11.5월말까지
(지경부, 중진공)
’11. 6월~11월*
(중국 현지 진행)
* 대상기업의 희망일정 및 영업활동 비수기 등을 반영하여 탄력적 추진
신청방법 및 서류
- 신청방법
ㅇ 접수처 : 중소기업진흥공단
- 컨설팅사업처, 청도중소기업종합지원센터, 전국 24개 중진공 지역본부 - 신청서류
ㅇ 신청서 1부 (최근 3년간 재무제표(별도 ‘경영분석’ 양식) 포함)
ㅇ 현지사업장 영업집조증 사본 1부
ㅇ 국내 모기업 있을 경우 사업자등록증 사본 1부
주관기관 담당부서 및 담당자
주관기관 | 중소기업진흥공단 | 담당부서 | 컨설팅사업처 |
---|---|---|---|
전화번호 | 02-769-6993 | 홈페이지 URL | http://www.sbc.or.kr/ |
담당자명 | 이상근 | 담당자 전화 | 02-769-6993 |
담당자 FAX | 02-769-6717 | 담당자 이메일 |
접수기관 담당부서 및 담당자
접수기관 | 중소기업진흥공단 | 담당부서 | 각 지역본부 |
---|---|---|---|
전화번호 | 홈페이지 URL | http://www.sbc.or.kr/ | |
담당자명 | 각 지역본부 담당자 | 담당자 전화 | |
담당자 FAX | 담당자 이메일 |
기타사항
- 문의처
ㅇ 중소기업진흥공단
- 컨설팅사업처 이상근 대리(Tel : 02-769-6993, Fax : 02-769-6717)
- 청도중소기업지원센터 한현우 대리(Tel : 86-532-8579-3241, Fax : 86-532-8579-3239) - 기타사항
※ 자세한 사항은 중소기업진흥공단(http://sbc.or.kr) → 알림광장 → 공지사항을
참조(☞ 바로가기)
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